IT Security Specialist (m/w/d)

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Bereich

Einstieg

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in unbefristeter Festanstellung für die Abteilung IT GRC (Governance / Risk / Compliance) am Standort Halle (Westf.) einen fachlich und menschlich überzeugenden

IT Security Specialist (m/w/d)

Aufgabenschwerpunkte

  • Du gestaltest den Betrieb sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung des Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) nach ISO/IEC 27001 mit.
  • Du bist zentrale Ansprechperson für informationssicherheitsrelevante Fragestellungen und berätst interne Teams und Abteilungen bei der Umsetzung von Sicherheitsanforderungen.
  • Du planst und führst IT-Risikoanalysen durch, bewertest Informationssicherheitsrisiken und leitest risikoorientierte Maßnahmen ab.
  • Du stellst die Wirksamkeit des ISMS sicher, indem du interne und externe Audits planst, koordinierst und durchführst sowie die Maßnahmen nachverfolgst.
  • Du trägst mit deinem Wissen zur Weiterentwicklung des Teams bei und treibst den Aufbau einer modernen, zukunftsorientierten Sicherheitskultur aktiv voran.

Qualifikationen

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung.
  • Du bringst fundierte Erfahrung im Bereich Informationssicherheit, IT-Governance, IT-Compliance und IT- Risikomanagement mit.
  • Du bringst gute Kenntnisse in gängigen Standards und regulatorischen Vorgaben wie ISO 27001, NIS-2 oder KRITIS mit.
  • Du arbeitest gerne im Team, übernimmst Verantwortung und teilst dein Wissen aktiv, um gemeinsam Sicherheitsprozesse weiterzuentwickeln.
  • Du kommunizierst klar, zielgerichtet und verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Was wir bieten

  • 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie zusätzlich Heiligabend und Silvester frei
  • Mix aus mobiler Arbeit und Zusammenarbeit an unserem grünen Standort in Halle (Westf.)
  • Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Umfangreiche Zusatz- und Sozialleistungen (z. B. Teilhabe am Unternehmenserfolg dank unserer lukrativen Storck Mitarbeiterbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen)
  • Egal, ob ein bezuschusstes ÖPNV-Deutschlandticket oder ein JobRad-Angebot - wir freuen uns, beides zu unterstützen
  • In unserem familiengeführten Unternehmen schaffen wir eine Arbeitsatmosphäre, die von Wertschätzung und Hilfsbereitschaft geprägt ist.
  • Unseren tollen Teamzusammenhalt stärken wir auch bei unseren Betriebsfesten und abwechslungsreichen Team- und Sportevents
  • Durch kontinuierliches Wachstum bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz mit guten Zukunftsperspektiven
  • Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihr eigenes Know-how stetig zu erweitern
  • Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen, weshalb wir ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden bieten, wie z. B. 50% Zuschuss zu einer Sportnavi Mitgliedschaft
  • Neben unserer Nasch-Flatrate gibt es in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant täglich wechselnde Gerichte
  • Entdecken Sie unsere Mitarbeiterrabattportale und unseren Personalverkauf und profitieren Sie von exklusiven Preisvorteilen

Deine Ansprechperson

Sarah Rieksneuwöhner

Personalabteilung, Halle (Westf.)

So bewirbst du dich

Deine Bewerbung bei Storck ist ganz einfach. Nur wenige Schritte und vielleicht heißt es schon bald: Willkommen im Team!

1

Online bewerben

Du hast deinen Job gefunden? Dann fülle einfach die Bewerbung online aus (inklusive Unterlagen) oder schicke uns deine Initiativbewerbung.

2

Wir prüfen deine Unterlagen

Unser Recruiting-Team schaut sich deine Bewerbung genau an. Falls noch etwas fehlt oder wir Rückfragen haben, melden wir uns direkt bei dir.

3

Einladung zum Kennenlernen

Wenn deine Bewerbung überzeugt, laden wir dich zu einem persönlichen Gespräch ein – vor Ort oder digital. So lernen wir uns besser kennen.

4

Zusage & Vertrag per Post

Passt alles für beide Seiten, bekommst du eine Zusage von uns. Deinen Vertrag schicken wir dir per Post – und deinem Start bei Storck steht nichts mehr im Weg.

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Dein Job ist nicht dabei?

Du könntest trotzdem perfekt in unser Team passen. Bewirb dich initiativ und zeig uns, wo deine Stärken liegen.

„Verlässlichkeit ist mir wichtig, weil viele Prozesse nur im Team funktionieren. Wie Zahnräder müssen alle ineinandergreifen – nur so kann alles reibungslos laufen.“

Tim E.

Anlagenführer