Business Development Manager (m/w/d)

Standort

Bereich

Einstieg

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir unbefristet für den Vertrieb Special Brands der AUGUST STORCK KG am Standort Berlin einen fachlich und menschlich überzeugenden

Business Development Manager (m/w/d)

Aufgabenschwerpunkte

  • Unterstützung der Vertriebsverantwortlichen (Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen, kreative Vor- und Aufbereitung von Kundenterminen, Storytelling)
  • Analyse, Bewertung und Aufbereitung von Vertriebskennzahlen u.a. Preiskalkulation
  • Abstimmung unserer Aktivitäten mit den internationalen Storck Gesellschaften
  • Verantwortung für übergreifende Projekte
  • Eigenverantwortliche Bearbeitung einer Produktgruppe 
  • Fachliche Führung der zugehörigen Sales Support Manager

Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
  • Vergleichbare Erfahrung aus dem Vertrieb, Marketing oder Category Management
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der FMCG Branche
  • Sehr gute analytische Fähigkeiten
  • Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen sowie eine proaktive und systematische Arbeitsweise
  • Freude an der Bearbeitung operativer Fragestellungen
  • Souveränes Auftreten und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • GS1 Zertifizierung wünschenswert

Was wir bieten

  • 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie zusätzlich Heiligabend und Silvester frei
  • Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto und der Option zum mobilen Arbeiten bei einer 38-Stunden-Woche
  • Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie regelmäßigen Tariferhöhungen
  • Umfangreiche Zusatz- und Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen)
  • Zudem freuen wir uns Sie mit einem bezuschussten ÖPNV-Monatsticket zu unterstützen
  • Als Familienunternehmen ist ein wertschätzendes und hilfsbereites Arbeitsumfeld für uns selbstverständlich. Unsere strukturierte Einarbeitung ermöglicht dabei einen reibungslosen Start
  • Unseren tollen Teamzusammenhalt stärken wir auch bei unseren Betriebsfesten und abwechslungsreichen Team- und Sportevents
  • Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihr eigenes Know-how stetig zu erweitern
  • Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen, weshalb wir ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden bieten
  • Neben unserer Nasch-Flatrate gibt es in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant täglich wechselnde Gerichte
  • Entdecken Sie unsere Mitarbeiterrabattportale und profitieren Sie von exklusiven Preisvorteilen

Deine Ansprechperson

Philipp Ahrndt

Personalabteilung, Berlin

So bewirbst du dich

Deine Bewerbung bei Storck ist ganz einfach. Nur wenige Schritte und vielleicht heißt es schon bald: Willkommen im Team!

1

Online bewerben

Du hast deinen Job gefunden? Dann fülle einfach die Bewerbung online aus (inklusive Unterlagen) oder schicke uns deine Initiativbewerbung.

2

Wir prüfen deine Unterlagen

Unser Recruiting-Team schaut sich deine Bewerbung genau an. Falls noch etwas fehlt oder wir Rückfragen haben, melden wir uns direkt bei dir.

3

Einladung zum Kennenlernen

Wenn deine Bewerbung überzeugt, laden wir dich zu einem persönlichen Gespräch ein – vor Ort oder digital. So lernen wir uns besser kennen.

4

Zusage & Vertrag per Post

Passt alles für beide Seiten, bekommst du eine Zusage von uns. Deinen Vertrag schicken wir dir per Post – und deinem Start bei Storck steht nichts mehr im Weg.

Du hast noch Fragen?


Ob zum Bewerbungsprozess, zu vakanten Stellen oder zum Arbeiten bei Storck – hier findest du die passende Ansprechperson.

„Verlässlichkeit ist mir wichtig, weil viele Prozesse nur im Team funktionieren. Wie Zahnräder müssen alle ineinandergreifen – nur so kann alles reibungslos laufen.“

Tim E.

Anlagenführer